{"id":124333,"date":"2022-12-19T09:32:44","date_gmt":"2022-12-19T12:32:44","guid":{"rendered":"https:\/\/diariodamanhapelotas.com.br\/site\/?p=124333"},"modified":"2022-12-19T09:32:44","modified_gmt":"2022-12-19T12:32:44","slug":"festa-da-firma-o-que-fazer-e-o-que-nao-fazer","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/diariodamanhapelotas.com.br\/site\/festa-da-firma-o-que-fazer-e-o-que-nao-fazer\/","title":{"rendered":"FESTA DA FIRMA: O que fazer e o que n\u00e3o fazer?"},"content":{"rendered":"

Confraterniza\u00e7\u00f5es de final de ano podem ser uma \u00f3tima oportunidade para aparecer bem na fita, mas alguns erros podem causar at\u00e9 demiss\u00e3o<\/i><\/strong><\/p>\n

Est\u00e1 aberta a temporada das festas de final de ano por todo o Brasil. As empresas poder\u00e3o finalmente reunir os colaboradores fisicamente, ap\u00f3s o isolamento social imposto pela pandemia de Covid-19: um momento muito esperado por empregados em home office que n\u00e3o se conhecem presencialmente ainda, para fazer networking, ou apenas celebrar as conquistas de um ano de trabalho duro. Mas, em alguns casos, segundo o coordenador do curso de Administra\u00e7\u00e3o da Faculdade Anhanguera, Fabr\u00edcio Lucas Lopes, o clima de festa pode se transformar em trag\u00e9dia em alguns casos.<\/p>\n

\u201cAs confraterniza\u00e7\u00f5es s\u00e3o \u00f3timas oportunidades para que os colaboradores se re\u00fanam e fa\u00e7am networking, al\u00e9m de se conhecerem, no caso de quem est\u00e1 em home office. Contudo, \u00e9 preciso ter cautela com comportamentos, que podem soar negativos entre colegas e chefias, causando preju\u00edzos \u00e0 imagem do funcion\u00e1rio e at\u00e9 demiss\u00e3o\u201d, afirma o especialista.<\/p>\n

A seguir, o professor universit\u00e1rio lista comportamentos proibidos na festa da firma.<\/p>\n

N\u00c3O COMA NEM BEBA DEMAIS<\/strong><\/p>\n

Certamente a sua empresa contratou um servi\u00e7o de buffet suficiente para servir bem a todos os colaboradores, ent\u00e3o n\u00e3o \u00e9 preciso comer e beber como se n\u00e3o houvesse amanh\u00e3. Se a comida estiver saborosa, sirva-se bem e vale at\u00e9 repetir, mas n\u00e3o monte um prato com itens em excesso.<\/p>\n

Da mesma forma, evite as bebidas alc\u00f3olicas em excesso, e muito menos misturar bebidas diferentes. O \u00e1lcool costuma liberar comportamentos e discursos que n\u00e3o ter\u00edamos se estiv\u00e9ssemos s\u00f3brios, levando-nos a fazer coment\u00e1rios a chefes e colegas que podem soar mal.<\/p>\n

N\u00c3O FALE DEMAIS, NEM DE MENOS<\/strong><\/p>\n

Este \u00e9 um momento de intera\u00e7\u00e3o, sobretudo com times e colegas com quem voc\u00ea n\u00e3o teve contato no decorrer do ano, ou que ainda n\u00e3o conhece. Seja soci\u00e1vel e converse com todos, mas tenha bom-senso: n\u00e3o force intimidade com quem n\u00e3o tem, mas tamb\u00e9m n\u00e3o fique pelos cantos em rodinhas com os colegas mais chegados.<\/p>\n

N\u00c3O FALE S\u00d3 DE TRABALHO<\/strong><\/p>\n

O networking dessa oportunidade, quem sabe, pode render at\u00e9 uma promo\u00e7\u00e3o ou abrir novas oportunidades em setores da empresa. Mas \u00e9 muito chato estar em um ambiente descontra\u00eddo ao lado de uma pessoa que s\u00f3 fala de trabalho. Aproveite o momento para falar sobre seus hobbies, gostos pessoais ou para mostrar fotos dos seus pets e filhos. Esses pontos em comum podem ser a ponte para amizades, afinidades e la\u00e7os mais fortes.<\/p>\n

ATEN\u00c7\u00c3O \u00c0 ROUPA QUE VESTIR<\/strong><\/p>\n

A festa da empresa \u00e9 uma oportunidade de descontra\u00e7\u00e3o, mas isso n\u00e3o quer dizer que os colaboradores devem ir vestidos como se fossem para a balada. Roupas curtas no caso das mulheres; ou camisas abertas ou regatas no caso dos homens, devem ser evitados. N\u00e3o v\u00e1 vestido de social como se fosse para uma reuni\u00e3o, mas tamb\u00e9m n\u00e3o se vista como em uma festa de familiar ou de amigos.<\/p>\n

N\u00c3O RECLAME OU FA\u00c7A FOFOCAS<\/strong><\/p>\n

Este n\u00e3o \u00e9 o momento para falar mal do colega, comentar da roupa alheia, ou reclamar para o chefe sobre as horas extras ou o aumento de sal\u00e1rio que n\u00e3o veio. Deixe para ter esse papo em janeiro, no escrit\u00f3rio, depois das f\u00e9rias coletivas — o pedido formal certamente vai ter mais sucesso.<\/p>\n

ACEITE O PRESENTE DE AMIGO SECRETO<\/strong><\/p>\n

O seu amigo secreto teve cuidado ao escolher o seu presente. Mesmo que voc\u00ea n\u00e3o goste do que ganhou, agrade\u00e7a gentilmente. O m\u00e1ximo que pode acontecer \u00e9 voc\u00ea ser obrigado a trocar o presente por outra coisa. Da mesma forma, tenha carinho e aten\u00e7\u00e3o ao comprar o presente do seu amigo. Gentileza nunca \u00e9 demais.<\/p>\n

TENHA BOM SENSO<\/strong><\/p>\n

Chegue na hora marcada na festa, e n\u00e3o seja o \u00faltimo a sair, afinal de contas, no dia seguinte tem expediente. N\u00e3o pega bem ajudar o DJ a desmontar o equipamento de som, tampouco ser o primeiro a abrir o sal\u00e3o. Outro lembrete importante \u00e9 dan\u00e7ar de forma natural, evitando passos sensuais e subir na mesa para dan\u00e7ar est\u00e1 terminantemente proibido.<\/p>\n

N\u00c3O PAQUERE NA FESTA DA FIRMA!<\/strong><\/p>\n

Mesmo que a sua empresa veja com bons olhos o relacionamento entre funcion\u00e1rios, alguns colegas seus podem n\u00e3o gostar da ideia. Evite as paqueras na festa, e deixe o \u201cdate\u201d para outro ambiente. Cantadas tamb\u00e9m soam muito mal.<\/p>\n

CUIDADO COM AS REDES SOCIAIS<\/strong><\/p>\n

Fique atento aos posts em suas redes sociais durante e depois da festa. Uma foto, stories ou legenda mal pensada podem acabar at\u00e9 em demiss\u00e3o. Al\u00e9m disso, antes de publicar qualquer coisa, pe\u00e7a permiss\u00e3o ao seu colega para marc\u00e1-lo no conte\u00fado.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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