Diário da Manhã

Com o objetivo de melhorar o atendimento prestado à população pelotense na rede de saúde, a Prefeitura reforçou os investimentos para fortalecer a estrutura operacional de assistência.

 Desde abril deste ano, com a implantação de um novo formato de acolhimento aos pacientes nas unidades de Atenção Primária, a partir da classificação de risco, com o programa Acolhe Bem, e com a ampliação do acesso de pacientes com sintomas gripais a todas as unidades no início de junho, a Prefeitura trabalha para qualificar e agilizar ainda mais os encaminhamentos. A novidade agora fica por conta do incremento dos leitos de retaguarda para o Pronto Socorro e, também, o aumento de horas médicas na UPA Areal, locais que são portas de entrada para os atendimentos de urgência e emergência em Pelotas e recebem grande parte da demanda, que tradicionalmente cresce durante os meses mais frios do ano.

A partir de uma reorganização dos recursos públicos, o Município vai investir aproximadamente R$ 2,7 milhões para garantir a contratação de 42 leitos de enfermaria para pacientes com sintomas respiratórios, que vão prestar retaguarda aos atendimentos do Pronto Socorro e da UPA Areal. Serão 12 vagas no Hospital Universitário São Francisco de Paula, que começam a funcionar na sexta-feira (24), e 30 na Santa Casa, que entram em operação em até 15 dias, gradativamente.

A prefeita Paula Mascarenhas afirma que esse esforço tem sido construído junto aos hospitais, com os quais a Prefeitura tem dialogado de forma bastante próxima, para passar por esse momento complicado, que é a entrada do inverno. “Nessa época, a demanda pelos serviços de saúde é maior, e claro, isso é agravado por dois anos de pandemia, em que muitas pessoas não receberam o atendimento necessário por conta de todo o esforço no combate a Covid-19”, lembra a chefe do Executivo, que reafirma ainda a disponibilização dos leitos de retaguarda para melhorar a qualidade do atendimento no Pronto Socorro. “Essas vagas vão agilizar o encaminhamento daqueles pacientes que precisam dos leitos hospitalares”, destaca Paula.

Esses leitos são temporários, para pacientes com sintomas respiratórios, mas que, consequentemente, também irão possibilitar a liberação de outros leitos utilizados para aqueles com problemas decorrentes do inverno e dos reflexos da pandemia.

MUDANÇAS NA UPA AREAL

Em relação a UPA Areal, o incremento de horas médicas para o atendimento dos pacientes se dá com a contratação de médico para plantão de 12 horas, sete dias por semana, o que completa o quadro necessário para o atendimento. Dessa forma, dois profissionais irão atuar 24h e outros dois vão estar lá durante 12h na unidade, garantindo também mais médicos nos horários de pico dos atendimentos.

Outra melhoria foi a mudança no processo de trabalho, com a implantação de um novo modelo de triagem na unidade, chamado Fast Track, onde um médico faz a avaliação dos pacientes que chegam ao local e tem condição de encaminhá-los aos serviços mais adequados, de acordo com a sua classificação de risco. “Isso torna mais ágil a entrada e a orientação aos pacientes”, explica a secretária municipal de Saúde, Roberta Paganini.

Conforme Roberta, a contratação do plantonista já estava em negociação com o IB Saúde, que faz a gestão da UPA Areal em conjunto com a Prefeitura, e foi oficializada no início desta semana. Já o modelo Fast Track foi uma medida que a pasta começou a implementar no serviço na semana passada, após observar que a Unimed Pelotas obteve bastante sucesso com o método no começo do ano, ao operar nesse modelo durante um pico de casos de Covid-19.“É um conjunto de ações que o Município vinha trabalhando para acontecer há algum tempo, que começou com a ampliação do acesso de pacientes nas UBSs, a partir do momento que todas passaram a atender os pacientes com sintomas gripais, e as Unidades Sentinelas estão sendo descontinuadas”, relembra a titular da SMS sobre o esforço que tem sido empregado pelo Poder Público na rede de saúde.

REFORÇO NA EQUIPE DO PRONTO SOCORRO

Além das mudanças que estão sendo colocadas em prática nas UBSs, na UPA Areal e na parte operacional da rede pública de saúde, outra ação do Poder Público e que está interligada com as demais é o incremento da equipe de profissionais de Enfermagem do Pronto Socorro.

Conforme explica a diretora do PS, Odineia da Rosa, foram contratados dez técnicos de Enfermagem recentemente, e a administração está em processo para admitir mais quatro enfermeiros, que irão reforçar o quadro, qualificar e agilizar o atendimento dos usuários. “Com esse acréscimo de profissionais, e agora com o reforço da retaguarda de leitos hospitalares, será possível atender a população com mais qualidade, e encaminhar os pacientes com maior agilidade, sem que precisem esperar tanto em razão da grande procura por atendimentos”, destaca Odineia.

ESFORÇO COLETIVO

A SMS reafirma ainda que todas as ações anunciadas nas últimas semanas fazem parte de um esforço conjunto, articulado há mais de um mês entre o Município e as instituições de saúde, e não são reação ao aumento da procura pelos serviços, como muitas pessoas podem pensar.

“Não é apenas reorganizar as equipes das unidades ou contratar mais profissionais. Isso tudo requer um grande trabalho, inclusive para verificar a viabilidade financeira das contas públicas, a capacitação das equipes, e a elaboração de protocolos técnicos, e tudo que precisamos colocar em prática e sem a destinação de novos investimentos do governo federal que possibilitem recursos para essas medidas”, lembra Roberta.